· Saber gestionar les incidències relacionades amb la incorporació al lloc.
· Saber gestionar les incidències en el decurs de la prestació.
· Saber gestionar les incidències que…

· Saber gestionar la situació de la IT i de la IP des de la perspectiva de l'ens local (durada, recaiguda, pròrrogues, extinció, control de la prestació, afectació a les substitucions,…

Formar als participants com a personal especialitzat a nivell bàsic com a manipulador i aplicador de productes fitosanitaris d'acord al que exigeix la normativa vigent.

Formar als participants com a personal especialitzat a nivell qualificat en manipulador i aplicador de productes fitosanitaris d'acord amb la normativa vigent.

· Adquirir els coneixements i les eines necessàries per formar part de tribunals de selecció de personal dels ens locals.

· Conèixer les novetats i els aspectes crítics del sistema legal d'incompatibilitats del personal al servei dels Ajuntaments.

· Diferenciar els usos de la vegetació en jardineria: Elegir l'espècie en funció de l'ús que se li vulgui donar. Descriure els usos de la vegetació.

- Identificar les espècies més…

· Programar un reg en base al càlcul de les necessitats de reg dels diversos espais públics.
· Conèixer i realitzar les operacions habituals de manteniment de xarxes de reg.
· Aplicar…

· Capacitar als/les assistents per realitzar una valoració de llocs, així com elaborar els instruments de RLLT i plantilla de manera correcta amb el rigor tècnic necessari.

· Enfortir el caràcter relacional de la xarxaCORH i promoure el sentiment de pertinença i confiança per compartir informació i crear eines de treball de forma compartida.
· Tractar…

· Tractar continguts i temes d'especial interès i rellevància per als professionals que conformen l'Espai 5.12.
· Formar i capacitar els membres dels espais presencials de la CORH…

· Conèixer a nivell pràctic els aspectes essencials de negociació de mesa general comuna i adhesió acord comú de condicions.

· Ajudar a identificar els aspectes clau en la planificació estratègica de la plantilla d'una entitat local als equips de govern, responsables i gestors de recursos humans.

· Conèixer les novetats i els aspectes crítics del procés de selecció: la importància de la definició dels instruments de personal plantilla i RLT.

· Coneixer l'actualitat normativa i jurisprudencial en matèria de permisos.

· Explicar als responsables i gestors de recursos humans un pla d'actuació per dur a terme un procés de relleu generacional.

· Realitzar el manteniment i els diversos tipus de poda d'arbusts, en el moment més idoni, utilitzant les eines i els materials adients a cada cas.
· Conèixer el comportament dels…

· Aprendre a programar les tasques de manteniment segons l'estacionalitat de les mateixes. Assignar recursos materials i humans necessaris per cada una de les tasques. Relacionar les…

· Aprendre la metodologia de treball per decidir les espècies idònies per una alineació.
· Conèixer el criteris de selecció d'espècies d'arbrat viari.
· Saber utilitzar la…

· Aprendre la metodologia de treball per decidir les espècies idònies en diferents entorns.
· Conèixer el criteris de selecció d'espècies de verd urbà.
· Saber utilitzar la guia…